Door sterk veranderende markten krijgen werkgevers en werknemers steeds vaker te maken met specifieke vraagstukken en uitdagingen. Hoe ga je bijvoorbeeld om met de huidige flexibilisering op de arbeidsmarkt? Of hoe vergroot je de inzetbaarheid van medewerkers? En talent? Werven of zelf ontwikkelen? Bij het zoeken naar de juiste antwoorden en oplossingen is het fijn om advies en hulp te krijgen van een partij die simpelweg weet wat werkt. Die weet dat specifieke markten vragen om specialistische kennis en ervaring. Daarom werken wij vanuit 3 labels waarmee we hét verschil maken voor zowel opdrachtgevers als werkzoekenden. Ofwel, de juiste mensen bij de juiste baan.
De gedreven specialist op het gebied van recruitment, human recources en coaching. We adviseren en ontzorgen werkgevers bij het vinden van nieuw talent en begeleiden werkgevers en werknemers bij hun ontwikkeling. Daarbij zetten we onze ruime kennis en ervaring in om werkzoekenden aan een passende baan te helpen.
De persoonlijke specialist op het gebied van flexibele medewerkers binnen de zorg. We ontzorgen opdrachtgevers met de inzet van flexibele krachten. We begeleiden en bemiddelen zorgprofessionals en zetten onze kennis en ervaring in om de best mogelijke zorg toe te passen op elke specifieke situatie. Komt een enter
De toonaangevende specialist op het gebied van gekwalificeerde vastgoed-professionals binnen de volkshuisvesting. We bemiddelen en begeleiden werknemers bij het ontwikkelen van hun talenten. Daarnaast helpen we werkzoekenden bij het vinden van een passende opdracht of (vaste)baan. Hier komt een enter
Door sterk veranderende markten krijgen werkgevers en werknemers steeds vaker te maken met specifieke vraagstukken en uitdagingen. Hoe ga je bijvoorbeeld om met de huidige flexibilisering op de arbeidsmarkt? Of hoe vergroot je de inzetbaarheid van medewerkers? En talent? Werven of zelf ontwikkelen? Bij het zoeken naar de juiste antwoorden en oplossingen is het fijn om advies en hulp te krijgen van een partij die simpelweg weet wat werkt. Die weet dat specifieke markten vragen om specialistische kennis en ervaring. Daarom werken wij vanuit 3 labels waarmee we hét verschil maken voor zowel opdrachtgevers als werkzoekenden. Ofwel, de juiste mensen bij de juiste baan.
De gedreven specialist op het gebied van recruitment, human recources en coaching. We adviseren en ontzorgen werkgevers bij het vinden van nieuw talent en begeleiden werkgevers en werknemers bij hun ontwikkeling. Daarbij zetten we onze ruime kennis en ervaring in om werkzoekenden aan een passende baan te helpen.
De persoonlijke specialist op het gebied van flexibele medewerkers binnen de zorg. We ontzorgen opdrachtgevers met de inzet van flexibele krachten. We begeleiden en bemiddelen zorgprofessionals en zetten onze kennis en ervaring in om de best mogelijke zorg toe te passen op elke specifieke situatie.
De toonaangevende specialist op het gebied van gekwalificeerde vastgoed-professionals binnen de volkshuisvesting. We bemiddelen en begeleiden werknemers bij het ontwikkelen van hun talenten. Daarnaast helpen we werkzoekenden bij het vinden van een passende opdracht of (vaste)baan.
Bakker & Bosch Group
Bakker & Bosch, Zorg-gericht en Vastgoed-talent zijn onderdeel van de Bakker & Bosch Group waarbinnen de ambities
van mensen centraal staan. Wij zijn ervan overtuigd dat een organisatie alleen maar succesvol kan zijn door het optimaal
inzetten en ontwikkelen van talent. Met déze visie werken we al jarenlang mee aan het succes van mensen en organisaties.
